Systemische Coaching- und Beratungsanlässe

Beruflich wie privat sind Sie in verschiedenen Rollen und mit unterschiedlichen Anforderungen konfrontiert. Nicht immer gibt es den richtigen Weg, oft besteht die Kunst darin, verschiedene Rollen zu übernehmen und kontextabhängig zu agieren

Im Coaching- und Beratungsprozess klären wir Ihre angestrebten Ziele, die Ausgangssituation, die Systembeteiligten und die Wechselwirkungen sowie Ihre Ressourcen.

Wichtige übergeordnete Ziele sind:

Anlässe für ein systemisches Coaching können sein:

Anlässe für eine systemische Beratung können vorliegen, wenn Sie: